配網管理目前面臨的問題

目前的配網調控管理系統模式大多根據公司的規模來制定，常見的主配網調控分離多適用于管理規模大的公司，相反，主配網調控統一多適用于電網結構單一的公司。目前配網管理面臨著管理水平低和管理不全面問題。一直來人們更多的關注配網的建立卻忽視了配網管理的重要性。

配網管理人員專業水平不到位導致了整個配網管理的工作無法達到預期的目標，進而沒有形成一個規范的配網管理體制。配網管理職責分配不清的現象也時有發生。配網管理不僅工作程序多樣化嚴重而且管理工作的程序十分復雜，管理水平的低下會嚴重阻礙配網管理的發展。配網管理的不全面是配網管理面臨的另一大考驗。

配網制度的不規范導致了配網管理工作不能有效的開展，對整個配網管理工作造成了一定的局限性。配網的檢查、修復、管理、和配網的優化、設計以及配網電力的節能運行等都需要逐步加強。此外，配網管理的運維管理人員對配網的不完全掌控也使得后續新的配網系統建立以及舊的配網系統的擴建難以正常實行。

完善配網管理的注意事項

為了更好的完善配網管理制度運維管理人員必須以用戶的需求出發，實現資源最優化使用作為手段，避免配網安全事故的發生為目標。為了滿足用戶的需求，運維管理人員必須加強配網管理系統的完善和有效的運行。為了在傳統的配網系統上建立成熟的配網管理體系，從而提高整個配網的運行效率，及時的排查并解決電力故障。配網管理調控需要面向節約化模式不斷轉變，從而實現電力能源的合理配置，減少配網過程中的電力損失。

在對配網進行管理的過程中發現，工作的失誤很容易造成配網系統的癱瘓，并且對人員的生命財產造成很大的傷害。因此，在對配網進行建設管理的過程中需要以避免危險事故作為著眼點。在進行挑選配網管理人員時，需要注重管理人員的技術水平和管理經驗，從而避免操作失誤帶來的安全事故。除此之外，運維管理人員在進行配網管理的過程中還需要明確配網的管理模式，根據各個區域的實際情況制定相應的管理模式。完善合理的管理制度和進行創新化管理是提高管理水平的關鍵。只有針對區域特征制定配網管理辦法才能更好的進行配網系統的管理。